对赌合同模板5篇

时间:2025-10-25 作者:Mute

在合同中明确知识产权的归属,有助于保护创新成果,促进双方的持续合作,合同的制定需要专业的法律知识,以确保其合法性和有效性,以下是网客范文小编精心为您推荐的对赌合同模板5篇,供大家参考。

对赌合同模板5篇

对赌合同模板篇1

买 方: 合同编号:卖 方:

签订地点:

使用方:

签订时间:

就卖方向买方提供 ,用于买方之相关事宜,经双方友好协商,达成如下协议:

一、供货范围: 。

二、产品名称、型号规格、数量、单价、金额等:

三、质量和技术要求

1、产品质量符合中国国家标准、相关行业标准和企业标准的规定,产品的品质、规格型号、性能参数、数量等与合同及技术协议(如有)规定相符;

2、设备所有零部件及配件为全新产品,设备不存在材料、工艺和设计缺陷,能满足用户使用需求。

四、价款结算与支付

1、合同款结算方式:电汇或银行转帐;

2、合同签订后一周内,买方预付合同总金额的 30%(¥ ),预付款到帐合同生效;

3、卖方发货前以书面方式通知买方发货日期,买方应于收到发货通知后三日内再向卖方支付合同总金额的 60%(¥ ),款到发货;

4、货到验收合格卖方交钥匙或密码前,买方再付合同总金额的 5%(¥ ); 5、余款 5%(¥ )为质保金,质保期满后一周内付清; 6、开票: 付款到合同总额的95%开具100%发票 。

五、交货时间、地点

1、交货时间:合同生效后天内发货。买方收到设备后,应以书面方式及时通知卖方到现场组织安装、调试,卖方应于收到书面安装通知及《安装、调试确认单》并经确认具备安装条件后三日内开始安装,并负责在天之内安装调试完毕。若买方延迟付款,或设备安装图纸确认延期,交付期则按同比自动延后。

2、交货地点:。

六、包装标准

产品包装为陆路运输简易包装,产品包装符合国家、行业和企业有关标准要求,并采取防锈、防腐、防雨、防碰措施,保证产品在运输过程中不受损伤。包装不回收。

七、运输方式及费用负担

1、运输方式: 汽车(铁路/航空)运输 。

2、费用负担:产品运输费用及运输保险费由卖方(买方)承担。

八、安装、调试

1、卖方负责 的安装与调试。

2、买方提供安装现场平面图纸给卖方,卖方负责设备定位及系统施工图设计,卖方设计完的设备定位及系统施工图必须经买方签字认可方可组织实施。

3、卖方在收到预付款一周内提供设备的地基图给买方进行设备地基施工。

4、卖方收到买方(或终需方)的书面安装通知,并且收到买方(或终需方)签署的卖方的《安装、调试确认单》并经确认具备安装条件后开始安装。

5、如因买方不具备安装条件无法安装,买方应保证设备的完好看管费,并承担其相关费用。 6、买方负责(或协调终需方)在安装现场提供起吊设备、焊接设备及其它辅助设备。

7、如买方要求安装场地等发生变化,所产生的设备零部件更改或报废以及卖方所发生的相关费用由买方承担。

8、用户负责将电源接至设备的电源进线端子,压缩空气管道接至设备进气嘴。

九、验收和交付

1、验收标准:设备各项技术指标按技术协议(如有)、合同、合同附件、相关的国家、行业和企业标准执行;

2、验收内容:按技术协议(如有)、合同及合同附件规定的相关内容对设备主要规格、基本功能、主要性能和配置、设备技术资料、设备附件、设备清单等内容进行相符性检查和验收。

3、验收组织及时间安排:

预验收(如果需要):货物准备好后,卖方书面通知买方到卖方现场进行预验收,买方接到通知后2日内就预验收安排事宜予以书面回复,若在卖方提出书面通知一周内,买方没有组织相关人员进行预验收或没有给予书面回复,则视为预验收完成。

终验收:安装调试完毕后,由买方联络环保部门进行环保检测(如果需要),并由卖方出具书面验收申请,收到书面验收申请3日内买方会同终需方(若有)进行验收,并在2日内出具验收报告,需要整改的部分,卖方应立即整改,整改后再次提交书面申请至验收合格。若在卖方提出书面验收申请一周内,买方没有组织相关人员进行验收,则视为产品验收合格,即自动完成交付,并付清质保金以外的余款。

4、交付条件:卖方将合同所列的全部货物和技术资料完成后交买方验收,买卖双方签署验收单后即完成交付,并付清质保金以外的余款。

十、人员培训

卖方负责对买方人员进行技术、操作和设备的维护保养培训。

十一、质量保证和售后服务

1、合同产品质量保证期,自产品终验收合格之日起12个月或货到之日起18个月计算,先到为准。(易损件除外)。

2、买方(或终需方)须按合同产品的《使用说明书》在正常条件下使用。在质量保证期内,如由于卖方设备在设计制造上存在缺陷而发生设备损坏,或不能正常使用,卖方应负责无偿维修或更换;如由于买方(或终需方)操作不当等原因造成的设备故障,卖方可派人负责解决,买方(或终需方)负责全部费用。质保期外,卖方优惠提供零配件及维修服务。

十二、知识产权

本合同所提供货物知识产权属卖方所有,买方不得将卖方所提供的技术方案、技术协议、工程图纸等技术资料提供给任何第三方或利用该技术仿造,否则卖方保留向买方索取因买方侵权而导致卖方损失的权利。

十三、不可抗力因素

由于火灾、水灾、地震、暴风雨、罢工、战争等及其它此处未列出但属于公认的不可抗力因素造成延迟或不交货卖方可不负责任,但卖方应在事故发生后立即电告买方,在灾害影响过去后,买方应配合卖方立即开始执行合同或合同未执行完部分。

十四、责任条款

1、若因卖方原因,卖方未按本协议约定保质保量完成,卖方必须每天按货款总额的万分之一比例向买方支付违约金,对违约金的支付不免除卖方按照合同规定应该继续履行的义务。

2、买方未及时付款,每延期一天按货款总额的万分之一向卖方支付违约金。卖方通知买方验收,买方必须在3日内组织相关人员进行验收;若买方无正当理由在一周内未组织验收或未验收提前投入使用,应视同产品交付,质保期开始计算。若买方没有按规定支付货款,卖方有权停机或采取其他措施,因此所造成的损失由买方负责。

3、因一方原因,合同无法继续履行时,应通知对方,协商终止合同,并由责任方赔偿对方由此造成的经济损失。

4、若买方没有按时付款导致卖方无法发货一个月以上,或货到买方,买方不按规定要求安装导致延迟交付一个月以上,卖方有权处置该设备,预付款转为违约金。

十五、合同纠纷的解决及其它

1、买卖双方若发生合同纠纷,应本着互谅互让、互相尊重、和平友好的原则协商解决。若双方不能通过协商解决,由卖方所在地人民法院诉讼解决。

2、技术协议(如有)、最终产品配置及报价明细表应作为本合同附件,与本合同具有同等的法律效力。 3、在合同执行过程中如有变动,须经买卖双方代表签字同意认可方可实施。 4、合同涂改无效。 5、由买方负责卸货。

6、其它未尽事宜,双方可协商议定。

7、本协议一式 肆 份,双方各执 贰 份。

买 方:卖 方: 地 址:地 址:

法人代表:法人代表:委托代理人: 委托代理人:

联系电话:联系电话:传 真:传 真:开 户 行:开 户 行:帐 号:帐 号: 税 号:税 号:

对赌合同模板篇2

用人单位(甲方): 名 称:

经济类型:

地 址 :

职工(乙方): 姓名 性别:

年龄 用工形式

身份证号码

家庭住??

山东省劳动和社会保障厅印制

甲方(单位)因生产(工作)需要,按照国家、省、市有关劳动法律、法规、规章规定,招用(以下称乙方)为劳动合同制职工。双方根据

一、合同期限

本合同自 年 月 日起生效。本合同有效期经甲、乙双方商定,采取下列第1种形式:

合同有效期限为 年,至 年 月 日止。

无固定期限。本合同除可因甲方生产经营发生变化或在定期考核中发现乙方未能认真履行本合同规定的劳动义务而依法予以终止外,其他终止条件为: 。

合同期限至工作(任务)完成时终止。

其完成的标志事件是。新招收、调入、统一分配人员的劳动合同,自生效之日起3个月内为试用期。

本合同由甲乙双方各存一份。签证时还需交签证机构一份。均具有同等效力。

二、工作任务

(一)乙方生产(管理)工种(岗位或部门)。

(二)乙方完成甲方正常安排的生产(工作)任务。

三、工作时间

(一)甲方实行每日不超过8小时,平均每周不超过44小时的工作制度。并保证每周乙方至少不间断休息24小时。

(二)甲方可以报经劳动行政部门批准实行不定时工作制或综合计算工时工作制。

(三)甲方因生产、工作需要,经与工会和乙方协商同意,可安排乙方加班加点,但每个工作日延长工作时间不得超过3小时,每月累计不得超过36小时。

(四)有下列情形之一的,甲方延长工作时间不受第(三)项规定限制:

发生自然灾害、事故或者其他原因,威胁劳动者生命健康和财产安全,需要紧急处理的;

生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障,影响生产和公共利益,必须及时抢修的;

在法定节日和公休假日内工作不能间断,必须连续生产、运输或者营业的;

必须利用法定节日和公休假日的停产期间进行设备检修、保养的;

为完成国防紧急任务的;

为完成国家下达的其他紧急生产任务的。

四、休假

乙方在合同期内享受国家规定的节日、公休假日以及年休假,探亲、婚丧、计划生育、女职工劳动保护等假期的待遇。

五、劳动报酬

(一)乙方工资分配形式、标准:

甲方按照政府有关企业职工工资,特别是不得低于本市最低工

资标准的规定,制定本企业工资制度,确定乙方工资形式和工资标准。

乙方试用期工资_元/月;试用期满乙方起点工资定为_元/月。甲方可按企业工资制度调整乙方工资。

(二)甲方每月如期发放货币工资。如遇节假日或休息日,应提前在最近的工作日支付工资。

(三)甲方安排乙方加班,平时和休息日加班无法安排补休的,按不低于国家(含省、市)规定的标准发给加班工资。其中:

(1)安排延长工作时间的,甲方支付不低于工资150%的加班工资,如加班时间在22时至次日6时期间的,支付200%的加班工资;

(2)休息日加班,支付200%的加班工资;

(3)法定休假日加班支付300%加班工资。但乙方实行综合计算工时工作制的,其工作时间应以一定周期综合计算,属加班时间部分,应按加班工资计发。

(四)非因乙方原因所致的停工、停产,在一个工资支付周期内的,甲方应按本条第(一)项标准支付工资;超过一个工资支付周期的,甲方按不低于本市规定的失业救济标准发给乙方生活费。

(五)乙方在法定工作时间内依法参加社会活动期间,以及依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假、计划生育假、女职工劳动保护假期间,甲方按不低于本合同确定的乙方的工资标准支付工资。

(六)如甲方克扣或无故拖欠乙方工资,拒不支付乙方加班工资,低于本市最低标准支付乙方工资的,均应予补发,并应按国家规定支付乙方经济补偿和赔偿金。

六、保险福利待遇

(一)在合同期内,甲、乙双方需按照国家及省、市有关规定,缴纳基本养老保险、失业保险和工伤保险等社会劳动保险基金,同时甲方应定期向乙方通告缴纳社会劳动保险基金情况。

(二)甲方按国家、省、市有关规定,给予女工

(三)乙方患职业病或因工负伤医疗期间的保险福利待遇,甲方按本市有关社会工伤保险规定执行;医疗终结,经市医务劳动鉴定委员会确认,属完全丧失劳动能力的,由甲方按规定给予办理提前退休;属部分丧失劳动能力的,按本市有关规定执行。

(四)乙方在合同期内患病或非因工负伤,其病假工资,疾病救济费和医疗费等按不低于国家、省、市有关规定执行。

(五)乙方因工或非因工死亡的丧葬补助费、供养直系亲属抚恤费、救济费、一次性优抚金、生活补贴、供养直系亲属死亡补助费等,按国家及本市有关规定由社会劳动保险公司或甲方分别计发。

(六)非因乙方原因所致的停工、停产期间,乙方按国家规定享受的休假、劳动保险、医疗等待遇不变。

(七)乙方其他各种福利待遇、按甲方依法制定的制度执行。

七、劳动保护和劳动条件

(一)甲方执行国家有关劳动保护规定和标准,包括有关女职工、未成年工(16周岁至未满18周岁的职工)的劳动保护规定和《山东省劳动安全卫生条例》,切实保护乙方在生产、工作中的安全和健康。

(二)甲方按国家

(三)甲方根据乙方从事的工作岗位和有关规定,发给乙方必的劳动保护用品,按劳动保护规定定期免费安排乙方及进行体检。

(四)乙方有权拒绝甲方的违章指挥,对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为,有权提出批评并向有关部门检举、控告。

八、劳动纪律及奖惩

乙方应遵守甲方依法制订的《职工守则》等各项管理制度,甲方有权对乙方履行制度的情况进行检查、督促、考核和奖惩。

九、续订、变更、解除、终止劳动合同

(一)本合同固定期限届满即自然失效,双方必须终止执行。如经双方协商同意,可以续订合同。

(二)如甲方因生产经营情况变化,调整生产任务,或者乙方因个人原因要求变更本合同条款,经合同双方协商同意,可以变更劳动合同的相关内容,并由双方签字(盖章)。如甲方订立劳动合同时所依据的客观情况发生重大变化,致使原合同无法履行,经当事人双方协商不能就变更劳动合同达成协议的,甲方可以解除劳动合同。

(三)有下列情形之一的,劳动合同即告终止:乙方已达到法定退休年龄的;乙方死亡;乙方被批准自费出国留学或出境定居的;甲方被依法撤销、解散、歇业、关闭,宣告破产;本劳动合同约定的终止条件(事件)已经出现。

(四)本合同经甲、乙双方协商一致可以解除。

(五)有下列情形之一的,甲方可解除劳动合同;

乙方在试用期内,被证明不符合录用条件的;

乙方严重违反劳动纪律及甲方依法制定的规章制度;

乙方严重失职、营私舞弊、对甲方利益造成重大损害的;

乙方的行为按照国家的法律、法规规定被追究刑事责任的;

乙方不能胜任工作,经培训或调整工作岗位仍不胜任工作的; 乙方患病或非因工负伤,医疗期届满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排工作的。

如属完全丧失劳动能力达到残废标准一至四级的,应同时按规定办理退休或退职手续。

停工医疗期计算,按甲方制定的不低于《烟台市劳动局转发劳动部》的标准执行。劳动合同期虽未满,但甲方因生产经营状况发生严重困难以及破产或濒临破产处于法定整顿期间,确需按有关规定裁减人员的;其他符合国家、省、市规定的可以解除劳动合同条件的。

(六)有下列情形之一的,乙方可随时解除劳动合同:

在试用期内;经国家有关部门确认,甲方劳动安全卫生条件恶劣,没有相应保护措施,严重危害乙方安全健康的;甲方不能按劳动合同规定支付劳动报酬;甲方不按规定为乙方办理缴纳退休养老保险等社会劳动保险金的;甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的.;甲方故意不履行劳动合同,严重违反国家法律、法规,侵害乙方其他合法权益的。如乙方依据上款第2项至第6项规定解除劳动合同的,均可追究甲方违约责任。

(七)乙方非依据本合同规定解除劳动合同,应提前30天以书面形式通知甲方。但不免除乙方应依约承担的责任。

(八)有下列情形之一,甲方不得解除劳动合同:乙方患职业病或因工负伤,医疗终结期内,或医疗终结后经市、县级医务劳动鉴定委员确认属大部份丧失劳动能力的;乙方患病或非因工负伤,在规定的医疗期内或医疗期虽满但仍住院治疗的;符合计划生育政策的女职工在孕期、产假期、哺乳期内的;方经批准享受法定假期,在规定期限内的;符合国家、省、市有关规定不得解除劳动合同的。

(九)除试用期内或职工被违纪辞退、除名、开除及本合同另有其他特别规定等情况外,甲乙双方解除本合同,必须提前一个月书面通知对方。提前时间不足者,按相距的实际天数,以乙方当月工资收入的日平均数额计算补偿给对方。

(十)甲方应按规定为终止、解除劳动合同的职工办理填发《职工劳动手册》、转移档案等有关手续,为乙方办理待业登记、领取失业救济金提供方便。

(十一)甲方租赁、出售给乙方居住的房屋,双方应签订住房合同。甲乙双方因各种原因解除或终止本劳动合同时,有关住房问题按住房合同规定办理。

(十二)若本合同终止或解除,乙方应将合同履行期内甲方交给乙方无偿使用、保管的物品、工具、技术资料等,如数交还给甲方,如有遗失应予赔偿。

(十三)乙方符合国家规定的退休(含提前退休)条件,甲方应按规定为其办理退休手续,并按本市有关规定管理。

(十四)甲方在合同期内解除劳动合同按《烟台市劳动局转发劳动部〈违反和解除劳动合同的经济补偿办法〉》规定发给乙方经济补偿金、医疗补助费。属试用期内或因乙方被作违纪辞退、除名、开除导致劳动合同解除的,甲方不发给补偿金。

甲方(盖章):

法人代表:

乙方(签字):

日期:

对赌合同模板篇3

甲方(用人单位)名称: 法定代表人(或主要负责人):

乙方(劳动者)姓名: 文化程度:

身份证号码: 家庭地址:

现居住地址:

根据国家、宁波市相关法律、法规和规章的规定,甲乙双方本着自愿、平等的原则,经协商同意订立本合同,并共同遵守履行。如乙方提供的上述个人信息有误,甲方有权随时解除该本合同。

一、合同期限

本合同为固定期限劳动合同,合同期从年月日起至年月日止。合同的订立日期为:年月日。

二、工作内容及工作地点

(一)根据甲方生产(工作)需要,乙方同意在岗位(工种)工作。

(二)甲方安排乙方的工作地点:甲方公司内。

三、工作时间和休息

(一)甲方原则上不要求乙方加班,如乙方为完成一定的工作量而自愿加班与甲方无涉,乙方不得以此为理由要求甲方支付加班费。

四、劳动报酬

乙方月工资为_____元;乙方工资支付形式为:现金支付。工资发放日为每 月 日左右。

五、社会保险

甲方原则上按照国家法律法规为乙方缴纳社会保险,如乙方不愿意缴纳或另行缴纳的,甲方则在乙方的工资中另行补助,乙方不得以此为由追究甲方责任。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护、合同的变更、解除和终止参照劳动合同法相关规定。

七、乙方在本合同上的签字视为乙方已得知甲方的相关公司规章制度且自愿遵守,同时乙方自愿履行本协议。

八、本协议未尽事宜参照国家相关法律规定。

九、本合同一式二份,经甲乙双方签名(盖章)后生效,甲乙双方各执一份

甲方:(单位盖章) 乙方签名(盖章):

法定代表人签名(盖章)

对赌合同模板篇4

甲方(用人单位): 法定代表人:

乙方(员工个人): 身份证号码:

根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规、规章和政策的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上订立本合同。

一、劳动合同期限

本合同自 年 月 日起到 年 月 日,此即乙方的服务期。其中试用期自 年 月 日到 年 月 日。

二、工作内容

乙方同意甲方根据工作需要所安排的工作岗位,并按甲方的合法要求、所从事岗位(或职位)的工作职责及相关要求,提高自身职业素质,按时完成规定的工作任务,并达到规定的质量(绩效)标准。

三、双方的权利和义务

1、甲方根据国家有关规定及甲方工作需要,安排乙方的工作时间和休息、休假时间,并对乙方进行劳动纪律、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的培训。

2、乙方有劳动、学习、培训、参加甲方民主管理、获得政治荣誉和奖励的权利。

3、甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和岗位必需的劳动防护用品;乙方应严格遵守各项安全操作规程,并有权拒绝违章指挥、冒险作业。

4、乙方必须遵守甲方的商业秘密规定。双方自愿签订的《保密协议》作为本合同的附件。

四、劳动报酬和保险福利待遇

1、甲方以工作任务的目标达成为基础对员工实行年薪制考核,乙方延长工作时间、休息日或法定休假日安排工作的报酬在其岗位考核年薪中体现。

乙方的具体薪酬待遇按甲方依法制订发布的《薪酬管理制度》执行,双方另有约定的按约定方式分配。当乙方工作岗位调整或甲方出台新的薪酬制度时,甲方有权根据劳动法规定重新调整确定乙方薪酬水平和分配方式,但甲方保证支付给乙方的工资不得低于甲方营业所在地最低工资标准。

2、甲乙双方必须按照国家、当地政府和甲方有关规定参加社会保险,按时足额缴纳社会保险费。乙方有权向甲方查询社会保险费的缴纳情况。

3、乙方患职业病或因工负伤等待遇,按国家、地方政府法规和甲方规章制度执行。

五、劳动纪律

1、甲、乙双方都应严格遵守国家有关法律、法规、规章,甲方应依据国家法律、法规、规章并结合公司实际制订各项管理制度、操作流程和工作规范,乙方应自觉遵守,并服从甲方的管理、工作安排和调动。

2、甲方有权依照法律、法规、规章及依法制订的规章制度对乙方给予奖励和必要的行政处理或经济处罚,直到解除劳动关系。

六、劳动合同终止、变更、解除

1、合同期满即行终止。合同期满前,甲方因经营发展需要,经双方协商同意,可以继续签订劳动合同。

2、任何一方要求变更劳动合同内容的,必须按双方商定变更内容签订变更协议。

3、甲方若为乙方出资进行培训,双方应签订《培训协议》并作为本合同的附件。若《培训协议》约定的乙方服务期限长于本合同所剩期限的,甲方有以下三种选择权:

1)将本合同的期限延长至培训协议约定的服务期限;

2)在不短于本合同期限但不长于培训协议约定的服务期限之间选择一个期限;

3)维持本合同期限不变。若甲方作出了第一或第二种选择的`,按本条第二项约定处理。

4、合同期内甲乙双方需要解除劳动合同的,按《劳动法》及甲方有关规章制度规定办理,同时双方可另行签订协议就违约金的标准、支付方式、交接程序及相关要求等作出具体约定。

七、违约责任

1、甲乙双方任何一方违反本劳动合同约定义务或提前解除本劳动合同的,应向对方支付违约金,违约金的计算标准为:乙方上一年度折月平均收入*(劳动合同约定服务年限-已服务年限)。

2、乙方违反《培训协议》的,按《培训协议》的有关规定处理。

3、乙方违反商业秘密规定,按《中华人民共和国反不正当竞争法》和双方签订的《保密协议》处理,直至追究刑事责任。

八、双方约定的其他事项

九、劳动争议处理

本合同履行中发生劳动争议,可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解,调解不成的,可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以向甲方所在地人民法院起诉。

十、其它

1、本合同期满或经双方同意终止及解除劳动合同的,乙方均需按甲方有关规定办理离职手续,未办理手续乙方不得离职。否则,甲方有权追究乙方责任,造成损失的,乙方应予以赔偿甲方经济损失。

2、在本合同条款如今后与国家法律、法规、规章和甲方依法新制订的规章制度相抵触的,双方依据国家新颁布的法律、法规、规章和甲方依法新制订的规章制度执行。

十一、本合同依法订立,双方必须严格履行。

十二、本合同甲乙双方各执一份。需要鉴证的,鉴证机关存档一份。

甲方:_______________________公司(公章)

乙 方:____________________

对赌合同模板篇5

本合同当事人出租方(以下简称甲方)__ _;承租方(以下简称乙方) _ _;根据《中华人民共和国合同法》的规定,经协商一致,订立本合同。

一、乙方租借甲方座落于 。

二、该房屋租赁期共__ _个月。即__ __年__月___日至__ _年__月___日;

三、每月租金为________元整( 仟____佰____拾____元整),其它费用______方承担;

四、付款方式为__________ __。如拖欠房租,甲方有权收回房屋。

五、乙方应注意爱惜房屋内部设施,如有损坏需照常赔偿;

六、乙方支付押金_________元( 仟____佰____拾____元整),合同期结束后,甲方对以上三、四、五三点没有异议,应立即退回乙方;

七、租赁期间乙方不得将房屋转租给第三方,否则甲方有权收回;

八、争议解决

本合同项下发生的.争议,由双方当事人协商或申请调解;协商或调解解决不成的,依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、甲方向乙方提供以下设施、设备:

1、家具型号及数量:

2、燃气管道 [ ]

3、房子状况:

十、水表起用吨数_ _ __,电表起用度数_______,燃气表起用度数______,暖气 方。

甲方签字: 乙方签字:

电话: 电话:

地址: 地址:

身份证号: 身份证号: