2024年专项行动工作总结最新5篇

时间:2025-04-02 作者:Indulgence

工作以来,大家虽然取得了成绩,但是也存在缺点之处,工作总结是时候开始写一写了,通过工作总结我们可以发现自己在工作中的优点和不足之处,网客范文小编今天就为您带来了2024年专项行动工作总结最新5篇,相信一定会对你有所帮助。

2024年专项行动工作总结最新5篇

2024年专项行动工作总结篇1

“消防月”“消防日”期间,xx教体系统以“四个能力”“一懂三会”为抓手,念好“四字诀”,始终不懈抓好学校消防安全工作。

总结如下:

一是宣,确保广泛性。各校充分利用广播、电视、网络、宣传栏、黑板报等渠道,通过集会、安全课、主题活动,广泛宣传普及安全用火用电用油用气常识以及自防自救知识,提高师生消防安全意识,并通过“小手拉大手”形式,牵手家庭、联手社区,营造消防安全工作的浓厚氛围。

二是查,确保安全性。依据“标准”不放松,坚持用零死角排查、零容忍整改、零放过处理的“三零”理念,定期开展消防器材安全排查工作,组织人员进行拉网式排查,横向到边,纵向到底,确保每项消防设备处于正常状态、每个疏散通道畅通、每个消防安全疏散标志完好、每个角落安全可靠。

三是练,确保实用性。强化应急预案和应急预演工作,用师生协同的方式,常态演练+专项演练,提高演练的实效性。全县共53所中小学校及公民办幼儿园均开展了消防应急疏散演练活动,拨打“119”报警+用灭火器灭火+用毛巾、手帕捂住口鼻撤离,演练中反应迅速、疏散有序、防护得当。

四是制,确保长效性。建立和完善消防安全制度、消防安全隐患定期排查制度、消防器材定期更换制度、消防安全培训制度和消防应急疏散演练预案,到位一把手负责制、教职工责任书、应急建设、消防安全台账,印发消防宣传单,让学生带回家中向父母宣传,达到“教育一个孩子,带动一个家庭,影响整个社会”的`目的。

2024年专项行动工作总结篇2

我**镇打非治违工作,按照《**县人民政府办公室关于持续推进乡镇违法违规占地专项行动的通知》文件要求,进行巩固周围的违法违规占地专项整治行动成果,深入控违拆违,防止非法占地行为反弹,具体开展以下几项工作。

1、加大宣传力度

我镇自20xx年以来,采取了宣传车进行宣传3次,张贴标语220张,横幅2条,并为专项行动进行开会,开村干部会议2次,全方位宣传农村土地管理专项整治行为,集中连片建房等政策、法规,增强合法和节约意识。

2、加大巡查力度

我镇组织各线驻村干部、国土所干部进行全方位巡查,具体将**分为重点区、一般区、偏远区三个等级,重点区为每个重点按每个月进行巡查4次,一般区每月巡查3次,偏远区按每月进行巡查。

3、健全制度,落实问责措施

我镇制定了**镇排非治违整治行为实施方案,**镇农村集体土地管理实施方案。建立**镇耕地集查方案。建立三位一体长效机制,通过以上方案,按方案进行问责机制。

4、有效落实疏堵结合措施

我镇通过合法审批渠道,对集中连片建设提供政策指导和资金处理支持,同时科学安排农民建房用地审批计划。现已初步有崇福、荐楼、长兴等村进行实验连片建房。

5、加大控违力度

我镇组织干部对**、**村进行二次执法,另对**科岭进行2次非法开采煤矿行为查处。

2024年专项行动工作总结篇3

勐海县中医院自建院以来,在上级主管部门的关心支持下,在历届领导班子坚持不懈的努力下,坚持正确的办院方向,坚持以医疗工作为中心,大力加强设施建设,稳步推进改革开放,现已成为一所集医、教、研于一体的综合性中医院。

20xx年医院在抓社会效益和经济效益的同时,不忘抓安全。根据医院地处城乡结合部,公共场所流动人员多等特点,制定了一系列安全防范、防火防盗等措施,并加大了消防投入,使火灾隐患得到了有效治理,为医院创造出了一个安全有序的就医环境,受到各方面人士的好评。通过消防安全工作目标管理责任制量化考核,下面对医院的消防工作进行总结:

一、领导重视,组织健全

加强消防工作领导重视是关键,在新形势下我们医院领导清醒的认识到“安全就是效益”,“消防安全工作是其它一切工作的保障”,在加大其它投入的同时,不忘加大消防投入,舍得花钱买安全,不断进行更新或维修消防设施。现在,医院已经形成以院长为首的消防委员会,主管副院长负责全面消防安全工作,成员由各科主任担任,负责安全防火事务性工作,各科室指定义务消防员实行“分级管理、分片负责”。目前,全院有义务消防员30名。

二、完善制度,责任到人

几年来,医院先后制定了消防制度、消防员义务消防员职责等管理制度,并根据医院特点,对氧气房、中草药房,配电房等重点部位专门制订了一套行之有效的规章制度,将安全与职工切身利益紧密结合起来。医院在制订目标责任制时,将安全消防纳入责任制中,本着“谁主管、谁负责”的原则,各科负责人与医院签订目标责任书,同时把各级领导的任期目标同消防安全目标挂勾,成为考核干部成绩的一项内容,实行一票否决权,避免不负责任的短期行为,使大到重点防火部位,小到门窗、水电、灭火器材都有专人负责,形成了“齐抓共管、群防群治”的良好局面。

三、定期检查,消除隐患

防火检查是贯彻“预防为主、防消结合”方针,落实消防措施,发现和整改火灾隐患,防止发生火灾的重要控制手段,也是发动群众,提高认识,推动消防工作开展的有效形式,其目的在于消除火灾隐患,防患于未燃。因此,以院长

及有关科室负责人组成的安全检查小组每月进行一次大查,节假日增加检查次数,对每次的检查都有详细记录,对发现的火灾隐患部位及时整改,并实行“下达整改通知书“制度,限时整改,对不执行或推诿者予以经济处罚。去年整改了氧气房,维修了全院的老化电线。真正做到有制度、有落实,使防火安全工作具体化、制度化、规范化、经常化。四、加强教育,群防群治消防工作是一项社会性,群众性的工作,单靠少数几个人是不行的,必须依靠广大职工才能确保安全。因此,加强宣传教育工作,也成为消防重要工作之一。

防火安全,教育先导。保卫科经常利用板报、标语、发放宣传材料等丰富多彩的形式宣传消防法规。特别是针对近年来全国的几次大火为警示,加强防火安全教育,增加自救能力。并在院内醒目的位置设置防火宣传专栏,推进消防安全创建活动深入开展,达到“三基本”要求,加强“防火墙”工程“四个能力”建设活动,时刻提醒职工注意安全。定期对职工进行消防安全教育及消防器械的使用培训,义务消防员采取送去参加消防组织的专业培训和由医院组织利用录像一系列的宣传活动,增强了职工的防火意识及消防工作的责任感。使职工具有一定的自救能力。

由于我院抓好了消防工作,为医院发展创造出了良好的消防安全环境,医院各项工作都在不断进步。为了实现医院快速发展,我们将在上级有关部门的正确领导下,大力加强消防工作,认真贯彻落实各种消防条例,做到居安思危,警钟长鸣,防患于未然。

2024年专项行动工作总结篇4

根据《关于做好泵站、闸门、堤围及河涌(山塘水库)环境卫生整治工作的通知》(xx三防【20xx】xx号)文件通知精神,为保障xx水库保持整洁干净的水面环境,我公园积极采取措施做好保洁工作,现就工作总结如下:

一、加强管理,落实责任。

落实水库保洁制度。明确水面和沿湖周边道路的.环卫保洁人员,划清责任区域,实行定人、定岗、定责,进行定期打捞清扫保洁。

二、保洁范围全面覆盖。

我公园重点对xx水库的水环境卫生进清理,主要是:

1、清理打捞水库的死鱼;

2、做好沿路湖面的枯枝落叶清理;

3、做好水上游乐场地湖面环境的保洁;

4、做好闸口日常保洁,清理淤泥、垃圾和树叶。

三、日常管理全面加强

加强水库保洁管理。水库每天上午7时—晚上7时(共12个小时)为保洁时间,环卫工人每天对水面垃圾、死鱼每日清理打捞,每天清扫沿湖路面。公园管理人员每周不少于一次专门巡查湖面和排水口保洁情况,每月公园组织各部门负责人开展一次检查,重点督导水库保洁工作。

经过水面环境卫生整治工作,我公园xx水库的环境卫生工作得到进一步完善,环卫管理水平进一步得到提高,营造了美好、舒适的公园旅游观光环境,接下来,公园将继续加大水库水面环境的保洁力度,增强水库排洪防涝安全系数。

2024年专项行动工作总结篇5

为深入贯彻上级有关精神,结合我局实际,局综治办决定,于今年3月份开始在全局范围内开展 “重点地区”排查活动,集中力量解决好我局影响社会稳定的突出问题。现将我局xx年度开展集中行动情况简要总结如下:

一、充分认真工作的重要性和必要性,统一思想、加强组织领导

按照上级要求,县科技局党支部在今年3月成立了社会治安重点地区排查整治工作领导小组,组长由局长xx担任,副组长由分管综治工作的副科干部xx担任,领导小组下设办公室,日常工作由综治办负责。领导小组成员由各股(站)长组成,层层落实职责,作好职责分工,利于工作的推动。

二、确立目标任务,落实职责分工

将社会治安排查整治行动作为平安建设的重要抓手,通过排查整治行动,以迅速改变重点地区治安混乱局面,切实解决和改善民生问题,提升社会服务管理工作效率,进一步增强基层政权建设,建立健全社会治安综合治理长效机制作为此次排查整治行动的目标任务。制定了详尽的排查整治工作方案,明确规定了各股(站)的工作职责,将排查整治行动分为三个阶段,3-4月为摸底排查阶段,5-9月为排查整治阶段,10-11月为总结验收阶段。在规定期限内各成员单位分工负责,积极协作,积极、切实地开展好工作。

三、深入广泛开展宣传,积极各单位、各部门齐抓共管

大力开展排查整治行动的宣传发动,运用标语、版报等形式,广泛宣传排查整治内容,让干部职工知晓此项工作的进度,并开展了详尽的摸底排查,将本单位内存在的涉及治安混乱、黄赌毒、矛盾、纠纷易发、高发地区以及重点人员逐一进行排查,与此同时,局综治办定期进行巡查,督导工作进展。

从今年3月底开展启动排查整治行动,通过为期10个月的集中整治,目前单位干部职工对整治行动满意率达100%,对开展整治工作的知晓率和安全感数均达到100%。